Emigranci! W którym banku najłatwiej o kredyt

Porównaj bezpłatnie oferty.

Wypełnij formularz.
Konsultant oddzwoni w ciągu 24 godzin.
Sprawdź ofertę!

Emigranci%21+W+kt%F3rym+banku+naj%B3atwiej+o+kredyt+

Coraz większe zainteresowanie banków klientami osiągającymi dochody za granicą przekłada się na zmiany procedur kredytowych. Przejawem bardziej liberalnego podejścia banków jest m.in. zwiększenie liczby akceptowanych źródeł dochodów czy skrócenie minimalnego wymaganego stażu pracy. Na uwagę zasługuje również szersza gama produktów kredytowych oferowanych Polakom pracującym za granicą. Oprócz tradycyjnych kredytów hipotecznych banki kierują do tej grupy klientów kredyty konsolidacyjne, pożyczki hipoteczne i niewymagające zabezpieczeń pożyczki gotówkowe. Comperia sprawdziła, które banki - z punktu widzenia emigranta - są najbardziej elastyczne.

Sprawdź teraz najlepsze kredyty hipoteczne w naszej porównywarce!

Na uwagę zasługuje również szersza gama produktów kredytowych oferowanych Polakom pracującym za granicą. Oprócz tradycyjnych kredytów hipotecznych coraz więcej banków kieruje do osób pracujących za granicą oferty kredytów konsolidacyjnych, pożyczek hipotecznych oraz niewymagających zabezpieczenia pożyczek gotówkowych. Dodatkowym udogodnieniem dla osób pracujących na Wyspach Brytyjskich są zagraniczne oddziały polskich banków, w których można załatwić wszelkie formalności związane z uzyskaniem kredytu. Na razie swoje placówki w Londynie uruchomiły PKO BP oraz mBank.

Z umowy o pracę i działalności gospodarczej
Wszystkie banki, dokonując analizy kredytowej osoby pracującej za granicą, akceptują podstawowe źródło dochodu jakim jest umowa (kontrakt) o pracę. Najszerszym wachlarzem akceptowanych form zatrudnienia dysponuje Bank Millennium. Millennium akceptuje praktycznie wszystkie źródła dochodów, podobnie jak w przypadku Klientów uzyskujących dochody w Polsce. Oprócz Banku Millennium na uwagę zasługuje grupa banków akceptujących dochody osiągane z tytułu prowadzenia działalności gospodarczej za granicą (GE Money Bank, Lukas, Santander, PKO BP, Bank BGŻ).

Staż trzeba potwierdzić
Niestety w związku z większym ryzykiem kredytowym, większość banków ciągle stawia przed kredytobiorcami osiągającymi dochody za granicą bardziej restrykcyjne wymogi, co do łącznego stażu pracy. Najmniej liberalną politykę w tym względzie prowadzi ING Bank Śląski, w którym do uzyskania finansowania konieczne jest udokumentowanie dwuletniego stażu pracy. Nieznacznie mniejsze wymogi stawia GE Money Bank, który wymaga 12-miesięcznej historii zatrudnienia. W przypadku przerw w zatrudnieniu, w GE Money Banku istnieje co prawda możliwość uzyskania kredytu hipotecznego już po przepracowaniu u danego pracodawcy jednego miesiąca. Wysokość finansowania jest jednak wtedy ograniczona do 50 proc. wartości nieruchomości.
Większość banków wymaga łącznego stażu pracy za granicą nie krótszego niż 6 miesięcy (MultiBank, Raiffeisen, Fortis, Santander, Nykredit, Invest-Bank czy Deutsche Bank PBC). Nieliczne banki, takie jak mBank, Kredyt Bank czy Millennium, stawiają przed kredytobiorcami osiągającymi dochody za granicą identyczne wymogi, jak przed osobami zarabiającymi w Polsce i standardowo wymagają jedynie 3-miesięcznego okresu zatrudnienia. W takich sytuacjach może pojawić się jednak konieczność udokumentowania dłuższego stażu pracy za granicą, szczególnie jeżeli wnioskujemy o kredyt hipoteczny wysokości 100 proc. wartości nieruchomości.

Osoba pracująca za granicą musi przejść przez wszystkie standardowe etapu procesu kredytowego:

1) Zebranie dokumentów
2) Analiza kredytowa
3) Decyzja kredytowa
4) Spełnienie warunków do umowy kredytowej
5) Podpisanie umowy kredytowej
6) Spełnienie warunków do uruchomienia kredytu
7) Uruchomienie kredytu

Z perspektywy osoby pracującej za granicą zdecydowanie największe znaczenie ma pierwszy etap, czyli zgromadzenie dokumentów. Większość banków wymaga rozszerzonego zestawu dokumentów potwierdzających sytuacje finansową klienta.

Poniżej lista najczęściej wymaganych dokumentów finansowych:

- zaświadczenie o zatrudnieniu wystawione przez pracodawcę za granicą (na formularzu banku)
- umowa zawartej z pracodawcą za granicą
- wydruk raportu kredytowego z odpowiednika polskiego Biura Informacji Kredytowej (www.experian.com lub www.checkmyfile.com)
- wyciągi z konta osobistego Klienta, na które wpływa wynagrodzenie z ostatnich 3-6 miesięcy,
- wyciągi z kart kredytowych Klienta posiadanych w Polsce i zagranicą
- deklaracje podatkowe składane za granicą za okres 1-2 lat
- list wystawiony przez zagraniczny bank Klienta, zawierający informacje o danym Kliencie oraz rekomendację udzielenia temu Klientowi kredytu

Bartłomiej Samsonowicz
Comperia.pl

OFERTA BANKÓW DLA EMIGRANTÓW - KREDYT HIPOTECZNY

ZDOLNOŚĆ KREDYTOWA, ŹRÓDŁA DOCHODU, STAŻ PRACY

Bank	Czy do zdolności kredytowej bank wlicza dochody uzyskiwane za granicą?	Jakie źródła dochodu z zagranicy bank akceptuje?	Jeżeli bank akceptuje zagraniczne dochody, jaki jest minimalny wymagany okres ich uzyskiwania za granicą?
mBank	TAK	umowa o pracę, kontrakt	3 miesiące (2)
PKO BP	TAK	umowa o pracę, kontrakt, lub inne umowy o podobnym charakterze (np. cywilnoprawne) emerytura, renta, działalność gospodarcza	3 miesiące; 6 miesięcy (prowadzenie działalności gospodarczej)
Fortis Bank	TAK	umowa o pracę, kontrakt lub inne (za zgodą banku)	6 miesięcy
Raiffeisen Bank	TAK	umowa o pracę, umowa cywilnoprawna (realizowana na takich samych zasadach jak umowa o pracę, nierozliczana przez działalnośc gospodarczą)	6 miesięcy (7)
DomBank	TAK	wszystkie (9)	3 miesiące
MultiBank	TAK	umowa o pracę, kontrakt	6 miesięcy
Nordea Bank	TAK	umowa o pracę, emerytura	3 miesiące
Santander Consumer	TAK	wszystkie, niezależnie od formy zatrudnienia (5)	6 miesięcy (istnieje możliwość skrócenia do 3 miesięcy) (6)
Deutsche Bank PBC	TAK	umowa o pracę na czas nieokreślony	6 miesięcy
BZ WBK	TAK	umowa o pracę, prowadzenie działalności gospodarczej, samozatrudnienie	indywidualna decyzja banku
Millennium	TAK	umowa o pracę, działalność gospodarcza, kontrakt menedżerski, wynagrodzenie z tytułu pełnienia funkcji w organach spółek kapitałowych i funkcji publicznych, umowa cywilnoprawna np. zlecenie lub o dzieło, wynajem nieruchomości, emerytura lub renta o charakterze stałym, prowadzenie gospodarstwa rolnego, kontrakt marynarski	brak wymogów (emerytura lub renta), 3 miesiące (umowa o pracę2), 6 miesięcy (kontrakt menedżerski3), umowa cywilnoprawna), 12 miesięcy (prowadzenie działalności gospodarczej, wynajem nieruchomości, kontrakt marynarski), 24 miesiące (prowadzenie gospodarstwa rolnego), indywidualna decyzja banku (wynagrodzenie z tytułu pełnienia funkcji w organach spółek kapitałowych i funkcji publicznych)
Dominet Bank	TAK	umowa o pracę, kontrakt, w indywidualnych przypadkach także prowadzenie działalności gospodarczej	3 miesiące (umowa o pracę, kontrakt) (8), 12 miesięcy (prowadzenie działalności gospodarczej), dodatkowo wymagany jest wyciąg z rachunku bankowego, na który wpływa wynagrodzenie z ostatnich 6 miesięcy
Kredyt Bank	TAK	umowa o pracę lub inne umowy o podobnym charakterze (np. cywilnoprawne), prowadzenie działalności gospodarczej	3 miesiące (umowa o pracę lub inne umowy o podobnym charakterze np. cywilnoprawne), 12 miesięcy (prowadzenie działalności gospodarczej)
Lukas Bank	TAK	dochody uzyskiwane wyłącznie w krajach UE: umowa o pracę, o dzieło, zlecenia, działalność gospodarcza, kontrakty menadżerskie, marynarskie	w zależności od dochodu od 6 m-cy
Eurobank	TAK	umowa o pracę, emerytura	3 miesiące (10)
Invest-Bank	TAK	umowa o pracę, kontrakt	6 miesięcy
Nykredit	TAK	umowa o pracę, kontrakt	6 miesięcy
GE Money Bank	TAK	umowa o pracę, kontrakt	12 miesięcy
Bank BPH	TAK	indywidualna decyzja banku	indywidualna decyzja banku
AIG Bank	indywidualna decyzja banku	umowa o pracę, emerytura lub renta, prowadzenie działalności gospodarczej, prowadzenie gospodarstwa rolnego	indywidualna decyzja banku
ING Bank Śląski	TAK	zatrudnienie na czas nieokreślony, prowadzenie działalności gospodarczej	24 miesiące
Bank BGŻ	TAK	analogiczne, jak w przypadku dochodów uzyskiwanych w Polsce	3 miesiące (dochody uzyskiwane z umowy o pracę), 12 miesięcy (z działalności gospodarczej)

OFERTA BANKÓW DLA EMIGRANTÓW - KREDYT HIPOTECZNY

BIK i FORMALNOŚCI

Bank	Czy bank wymaga przedstawienia historii kredytowej w bankach zagranicznych (raportu kredytowego odpowiednika polskiego BIK)?	Czy istnieje możliwość załatwienia formalności związanych z kredytem hipotecznym „na odległość”, bez konieczności wizyty w banku w Polsce?	Jeżeli nie, to czy istnieje możliwość ustanowienia pełnomocnictwa?
mBank	NIE	TAK (w oddziale banku w Londynie)	TAK
PKO BP	NIE	TAK (w oddziale banku w Londynie)	TAK
Fortis Bank	TAK	TAK (w zagranicznym oddziale banku)	TAK
Raiffeisen Bank	NIE (w indywidualnych przypadkach bank może zażądać raportu odpowiednika BIK)	NIE	TAK
DomBank	NIE (wymagany jest wyciąg z rachunku bankowego za okres 3 miesięcy)	NIE	TAK
MultiBank	NIE (w indywidualnych przypadkach bank może zażądać raportu odpowiednika BIK)	NIE	TAK
Nordea Bank	NIE (w indywidualnych przypadkach bank może zażądać raportu odpowiednika BIK)	NIE	TAK
Santander Consumer	NIE	NIE	TAK
Deutsche Bank PBC	TAK	NIE	TAK
BZ WBK	TAK	NIE (istnieje możliwość przesłania dokumentów mailem lub faksem)	TAK
Millennium	NIE4)	NIE	TAK
Dominet Bank	NIE	NIE	TAK
Kredyt Bank	TAK (1)	NIE	TAK
Lukas Bank	NIE (wymagany jest wyciąg z rachunku bankowego za okres 12 miesięcy)	NIE	TAK
Eurobank	NIE	NIE	TAK
Invest-Bank	NIE (wymagany jest wyciąg z rachunku bankowego za okres 6 miesięcy)	NIE	TAK
Nykredit	TAK	NIE	TAK
GE Money Bank	NIE (wymagany jest wyciąg z rachunku bankowego za okres 5 miesięcy)	NIE	TAK
Bank BPH	TAK	NIE	TAK
AIG Bank	NIE	NIE	TAK
ING Bank Śląski	TAK (dodatkowo konieczna jest opinia banku, w którym prowadzony jest rachunek klienta lub wydruk wyciągów bankowych za ostatnie 3 miesiące)	NIE	TAK
Bank BGŻ	TAK	NIE	TAK

1) jeżeli przepisy w danym kraju nie zezwalają na ubieganie się przez klienta o taki raport wtedy wymagana jest opinia bankowa
2) umowa na czas określony nie powinna wygasać przed upływem 6 m-cy
3) umowa z aktualnym pracodawcą powinna trwać od co najmniej 3 m-cy i nie wygasać przed upływem 6 m-cy
4) jeżeli klient korzysta z jakichkolwiek produktów finansowych (i posiada z tego tytułu zobowiązania), konieczne jest dostarczenie opinii o ich obsłudze za okres ostatnich 12 m-cy
5) umowa o pracę, prowadzenie działalności gospodarczej, wykonywanie wolnych zawodów, zatrudnienie na czas określony oraz na podstawie umowy zlecenia
6) umowa z aktualnym pracodawcą powinna trwać od co najmniej 3 m-cy (istnieje możliwość skrócenia tego okresu do 1 m-ca)
7) umowa na czas określony nie powinna wygasać przed upływem 12 m-cy
8) w przypadku umowy na czas określony, umowa ta musi być kolejną umową z danym pracodawcą lub zawartą na okres co najmniej 5 lat
9) umowa o pracę, kontrakty menedżerskie, prowadzenie działalności gospodarczej, umowy zlecenia i umowy o dzieło, z tytułu najmu nieruchomości, działy specjalne produkcji rolnej, emerytury i renty, dywidendy i inne dochody kapitałowe
10) wymagany staż pracy u obecnego pracodawcy to 3 miesiące, jednak całkowity staż pracy przed złożeniem wniosku nie może być krótszy niż 6 miesięcy

OFERTA BANKÓW DLA EMIGRANTÓW - KREDYT GOTÓWKOWY

ZDOLNOŚĆ KREDYTOWA, ŹRÓDŁA DOCHODU, STAŻ PRACY

Bank	Czy do zdolności kredytowej bank wlicza dochody uzyskiwane za granicą?	Jakie źródła dochodu z zagranicy bank akceptuje?	Jeżeli bank akceptuje zagraniczne dochody, jaki jest minimalny wymagany okres ich uzyskiwania za granicą?
Bank BPH	TAK	umowa o pracę, kontrakt menedżerski/wybór/mianowanie/powołanie, emerytura/renta, kontrakt marynarski	6 miesięcy
Kredyt Bank	NIE	umowa o pracę lub inne umowy o podobnym charakterze (np. cywilnoprawne), prowadzenie działalności gospodarczej	3 miesiące (umowa o pracę lub inne umowy o podobnym charakterze np. cywilnoprawne, 12 miesięcy (prowadzenie działalności gospodarczej)
ING Bank Śląski	TAK	zatrudnienie na czas nieokreślony, prowadzenie działalności gospodarczej	24 miesiące
Fortis Bank	TAK	umowa o pracę, kontrakt lub inne (za zgodą banku)	6 miesięcy
Millennium	NIE	umowa o pracę, emerytura, renta, etc. (tylko uzyskiwane od polskiego pracodawcy/organu emerytalno-rentowego)	Nie dotyczy
Toyota Bank	TAK	wszystkie udokumentowane	3 miesiące
AIG Bank	indywidualna decyzja banku	umowa o pracę, emerytura lub renta, prowadzenie działalności gospodarczej, prowadzenie gospodarstwa rolnego	indywidualna decyzja banku
Nordea Bank	TAK	umowa o pracę, emerytura	3 miesiące
Santander Consumer	TAK	umowa o pracę, prowadzenie działalności gospodarczej, wykonywanie wolnych zawodów, zatrudnienie na czas określony oraz na podstawie umowy zlecenia	6 miesięcy (istnieje możliwość skrócenia do 3 miesięcy) (2)
Raiffeisen Bank	TAK	umowa o pracę, umowa cywilnoprawna, (realizowana na takich samych zasadach jak umowa o pracę, nierozliczana przez działalnośc gospodarczą)	6 miesięcy (3)
Dominet Bank	TAK (4)	umowa o pracę, kontrakt	3 miesiące
PKO BP	TAK	umowa o pracę, kontrakt, lub inne umowy o podobnym charakterze (np. (cywilnoprawne) emerytura, renta, działalność gospodarcza	3 miesiące; 6 miesięcy (prowadzenie działalności gospodarczej)
Pekao	TAK	umowa o pracę lub inne umowy o podobnym charakterze (np. cywilnoprawne), emerytura, renta, prowadzenie działalności gospodarczej	3 miesiące; 6 miesięcy (prowadzenie działalności gospodarczej)
MultiBank	TAK	umowa o pracę lub inne umowy o podobnym charakterze (np. cywilnoprawne), emerytura, renta, prowadzenie działalności gospodarczej	6 miesięcy
GE Money Bank	TAK	umowa o pracę lub inne umowy o podobnym charakterze (np. cywilnoprawne), emerytura, renta, prowadzenie działalności gospodarczej	3 miesiące; 6 miesięcy (prowadzenie działalności gospodarczej)
Eurobank	NIE (wyjątek - marynarze oraz emeryci)	kontrakt marynarski, emerytura	2 lata (kontrakt marynarski)
Bank BGŻ	TAK	analogiczne, jak w przypadku dochodów uzyskiwanych w Polsce	3 miesiące (dochody uzyskiwane z umowy o pracę), 12 miesięcy (z działalności gospodarczej)

OFERTA BANKÓW DLA EMIGRANTÓW - KREDYT GOTÓWKOWY

BIK i FORMALNOŚCI

Bank	Czy bank wymaga przedstawienia historii kredytowej z banków zagranicznych (raportu kredytowego odpowiednika polskiego BIK)?	Czy istnieje możliwość załatwienia formalności związanych z kredytem gotówkowym „na odległość”, bez konieczności wizyty w banku w Polsce?	Jeżeli nie, to czy istnieje możliwość ustanowienia pełnomocnictwa?
Bank BPH	TAK (dodatkowo wymagana jest historia rachunku ROR)	NIE	TAK
Kredyt Bank	TAK (1)	NIE	TAK
ING Bank Śląski	NIE	NIE	TAK
Fortis Bank	TAK	TAK (w zagranicznym oddziale banku lub za pomocą podpisu elektronicznego)	TAK
Millennium	NIE	NIE	TAK
Toyota Bank	TAK	NIE	TAK
AIG Bank	NIE	NIE	TAK
Nordea Bank	NIE (w indywidualnych przypadkach bank może zażądać raportu odpowiednika BIK)	NIE	TAK
Santander Consumer	NIE	NIE	TAK
Raiffeisen Bank	NIE (w indywidualnych przypadkach bank może zażądać raportu odpowiednika BIK)	NIE	TAK
Dominet Bank	NIE	NIE	TAK
PKO BP	NIE	TAK (w oddziale banku w Londynie)	TAK
Pekao	NIE	NIE	NIE
MultiBank	NIE (dodatkowo wymagana jest historia rachunku ROR)	NIE	TAK
GE Money Bank	NIE	NIE	TAK
Eurobank	NIE	NIE	TAK
Bank BGŻ	TAK	NIE	TAK

Sprawdź teraz najlepsze kredyty hipoteczne w naszej porównywarce!

1) jeżeli przepisy w danym kraju nie zezwalają na ubieganie się przez klienta o taki raport wtedy wymagana jest opinia bankowa
2) umowa z aktualnym pracodawcą powinna trwać od co najmniej 3 m-cy (istnieje możliwość skrócenia tego okresu do 1 m-ca)
3) umowa na czas określony nie powinna wygasać przed upływem 12 m-cy
4) pod warunkiem, że dochody wpływają na rachunek bankowy w Polsce