• Kredyty gotówkowe
  • Kredyty hipoteczne
  • Kredyty dla firm
  • Lokaty bankowe
Kwota kredytu
Okres spłaty
mies.
Wypełnij formularz, aby otrzymać bezpłatną ofertę!
Kwota kredytu
Okres spłaty
lat
Wypełnij formularz, aby otrzymać bezpłatną ofertę!
Kwota kredytu
Okres spłaty
mies.
Wypełnij formularz, aby otrzymać bezpłatną ofertę!
Kwota lokaty
Okres lokaty
mies.
Wypełnij formularz, aby otrzymać bezpłatną ofertę!
Administratorem danych osobowych jest Comperia.pl S.A. Zapoznaj się z pełną informacją o przetwarzaniu danych osobowych.
0 osób przegląda ten temat0 osób obserwuje ten temat

Umowa zlecenie a emerytura

Odpowiedź
wróć do listy tematówSortowanie od najstarszej wypowiedzi
od najnowszej wypowiedzi
✓  od najstarszej wypowiedzi
rita

Użytkownicy

Wyślij wiadomość

11.9.2015 11:29
WAR-TO UBEZPIECZENIA Marian Bułecki napisał
Stanisław Bińkiewicz napisał
Nie trafiają do ZUS tzn., że nie są wogóle przekazywane przez pracodawcę. Zgodnie z przepisami prawa, część składek ponosi pracownik, część pracodawca, który jest jednocześnie płatnikiem. Znaczy to, ze na podstawie przepisów prawa ma obowiązek w ustawowych terminach płacić za siebie oraz swoich pracowników. Ale kiedy ma np. kłopoty finansowe, ich po prostu nie przekazuje. Są tez przedsiębiorcy, którzy mówią pracownikowi, że jest ubezpieczony, a w rzeczywistości wcale go nie rejestrują do ubezpieczeń. Potem to dopiero wychodzi, kiedy np. kobieta jest w ciąży i chce iść na zwolnienie.

Albo, jak to stwierdził w programie p. Jaworowicz w TVP jeden z gości programu, wpłacają ale zaniżone kwoty, co trudne ponoć jest do wychwycenia.
Dlatego takie rzeczy trzeba sprawdzac, weryfikowac na bieżąco.
Cytuj
Qba

Niezarejestrowani

14.9.2015 10:40
rita napisał
WAR-TO UBEZPIECZENIA Marian Bułecki napisał
Stanisław Bińkiewicz napisał
Nie trafiają do ZUS tzn., że nie są wogóle przekazywane przez pracodawcę. Zgodnie z przepisami prawa, część składek ponosi pracownik, część pracodawca, który jest jednocześnie płatnikiem. Znaczy to, ze na podstawie przepisów prawa ma obowiązek w ustawowych terminach płacić za siebie oraz swoich pracowników. Ale kiedy ma np. kłopoty finansowe, ich po prostu nie przekazuje. Są tez przedsiębiorcy, którzy mówią pracownikowi, że jest ubezpieczony, a w rzeczywistości wcale go nie rejestrują do ubezpieczeń. Potem to dopiero wychodzi, kiedy np. kobieta jest w ciąży i chce iść na zwolnienie.

Albo, jak to stwierdził w programie p. Jaworowicz w TVP jeden z gości programu, wpłacają ale zaniżone kwoty, co trudne ponoć jest do wychwycenia.
Dlatego takie rzeczy trzeba sprawdzac, weryfikowac na bieżąco.
Niby mamy dostep do swoich kont, wiec mozna sprawdzać. Ale czy ktos to faktycznie robi?
Cytuj
Odpowiedź